Secrid
のチーム
自分の強みを生かし、才能を開花させることを重視しています
平均年齢33歳、若くてエネルギッシュなチームです。さまざまな分野で活躍する100人以上の同僚からなるカラフルなファミリーです。彼らの個性は、卒業証書や職歴と同じくらい重要なものなのです。
成長は、Secridのコアバリューのひとつです。自分の強みを生かし、才能を開花させることを重視しています。創造性、謙虚さ、そしてお互いへの感謝によって結ばれた異なるバックグラウンドを持つ個性で成り立っています。
ホラクラシーは、私たちを前進させる人を中心としたビジネス構造です
緑に囲まれた快適なオフィスでは、若いスターターと経験豊富なスペシャリストによるダイナミックで自律型マネジメントチームが、共通の目的と哲学に基づいて活動しています。それは「産業進化」です。私たちは四半期ごとにミーティングを開き、課題を共有し、成功を祝っています。
ホラクラシーは、私たちを前進させる人を中心としたビジネス構造です。公正な意思決定は、Secridの全員がコミットする一連のルールによって実現されます。伝統的で階層的なものではなく、進歩的で全体的なものです。
毎日、ベジタリアン向けのヘルシーで新鮮なランチを楽しみ、リラックスしてつながりを深めるための時間を過ごしています。エスプレッソ・バーで飲む極上のコーヒーは、一日の始まりであると同時に、オフィスの中心として、2009年以来ずっと愛されています。